2019年国家人力资源《二级理论知识》职业资格考前练习一、单选题1.无领导小组讨论运用松散的讨论形式，快速诱发人们的特定行为。并通过这些行为的()来判断被评价者的个性特征。①定性描述②定量分析③人际互动④人际比较A、①②③B、①②④C、①③④D、②③④>>>点击展开答案与解析【知识点】：第2章>第4节>无领导小组讨论的概念【答案】：B【解析】：无领导小组讨论运用松散的讨论形式，快速诱发人们的特定行为，并通过这些行...
