《中国共产党纪律处分条例》(2015版)一、选择题1.《中国共产党纪律处分条例》规定，党的纪律处分工作应当坚持以下原则（ABCDE）A、党要管党、从严治党B、党纪面前一律平等C、实事求是D、民主集中制E、惩前毖后、治病救人2.党员受到警告处分（A）内、受到严重警告处分（）内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。。A、1年，1年半B、2年、2年半C、3年、3年半D、4年、4年半3.党员受到撤...
类型:doc 栏目:制度办法
酒店员工纪律惩罚规定惩罚扣分1.非因工作需要未获上级批示而乘搭客用或货运电梯。10分2.发出不必要旳声浪、喧哗。5分3.擅离工作岗位或到其他部门闲荡。10分4.下班后逗留在酒店范畴内。10分5.在更衣室寄存食品、饮品和危险品以及酒店财物。5分6.工作时间嚼泡泡糖和零食。5分7.在员工食堂以外进餐。10分8.使用酒店电话办理私人事务。10分9.工作时间收听收音机和录音机。5分10.随处吐痰。5分11.高声与客人对话，无礼和...
类型:docx 栏目:制度办法
酒店员工纪律惩罚规定惩罚扣分1.非因工作需要未获上级批示而乘搭客用或货运电梯。10分2.发出不必要旳声浪、喧哗。5分3.擅离工作岗位或到其他部门闲荡。10分4.下班后逗留在酒店范畴内。10分5.在更衣室寄存食品、饮品和危险品以及酒店财物。5分6.工作时间嚼泡泡糖和零食。5分7.在员工食堂以外进餐。10分8.使用酒店电话办理私人事务。10分9.工作时间收听收音机和录音机。5分10.随处吐痰。5分11.高声与客人对话，无礼和...
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国际旅游岛商报社员工纪律条例（2013年7月实施）（一）严格遵守报社纪律和考勤制度;（二）服从上级指挥，完成上级交办任务，不得以任何理由拒绝和拖延;（三）保守报社秘密，不作任何有损报社利益和信誉的行为;（四）不得有“九耻六警”（九耻：庸懒散、私混玩、歪斗软；六警：投机心理立即要回报、没有责任意识不自律、被情绪左右没有理智、自以为是放弃再学习、做事靠直觉不靠事实、做事不靠信念靠人言）中任何一...
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劳动纪律考核条例范例依据中华人民共和国《劳动法》、国务院《企业职工奖惩条例》和集团(公司)有关的文件精神,结合本公司实际制定《条例》。第一条:公司员工必需坚持八小时工作制。上下班时间以集团(公司)广播号声为准。上班号声完到岗,下班号声响完后离岗,否则按迟到、早退处理。第二条:部门经理为考勤责任人,负责部门内员工每天劳动出勤考核记录。公司检查劳动纪律考勤记录时,查到记录不全、不实;一次扣罚50元。...
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劳动纪律奖罚条例1.未经公司领导允许，带领外来人员进入更衣室、车间、冷库穿堂、包装物料间、冷库者，每次罚款20元。2.车间内乱扔原料、半成品、成品者，每次罚款20元。3.损坏更衣室设施者，扰乱更衣室秩序及卫生管理者，每次罚款10元以上。4.损坏生产设备、设施、车间墙壁、工器具、包装物料者，每次罚款20元以上。5.偷吃原料、半成品、成品者，每次罚款20元。6.偷吃入库产品者，每次罚款100元。7.出入车间不履行...
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员工劳动纪律及违纪处分制度一、目的Purpose为了确保公司业务的正常运行，保证公司正常的工作秩序，特制定本制度。本制度明确了员工在工作场所必须遵守的劳动纪律、员工违犯劳动纪律后的处分形式，以及执行相关处分的原则和程序。二、适用范围ScopeofApplication集团总部和子（分）公司所有员工.三、定义Definitions根据违纪行为的不同，采取三种类型的处分形式，定义如下：1.口头警告：对犯轻微过失的员工给予的处...
类型:docx 栏目:制度办法
员工劳动纪律及违纪处分制度一、目的Purpose为了确保公司业务的正常运行，保证公司正常的工作秩序，特制定本制度。本制度明确了员工在工作场所必须遵守的劳动纪律、员工违犯劳动纪律后的处分形式，以及执行相关处分的原则和程序。二、适用范围ScopeofApplication集团总部和子（分）公司所有员工。三、定义Definitions根据违纪行为的不同，采取三种类型的处分形式，定义如下：1.口头警告：对犯轻微过失的员工给予的...
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员工劳动纪律及违纪处分制度一、目的Purpose为了确保公司业务的正常运行，保证公司正常的工作秩序，特制定本制度。本制度明确了员工在工作场所必须遵守的劳动纪律、员工违犯劳动纪律后的处分形式，以及执行相关处分的原则和程序。二、适用范围ScopeofApplication集团总部和子（分）公司所有员工。三、定义Definitions根据违纪行为的不同，采取三种类型的处分形式，定义如下：1.口头警告：对犯轻微过失的员工给予的...
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员工劳动纪律及违纪处分制度一、目的Purpose为了确保公司业务的正常运行,保证公司正常的工作秩序，特制定本制度。本制度明确了员工在工作场所必须遵守的劳动纪律、员工违犯劳动纪律后的处分形式，以及执行相关处分的原则和程序。二、适用范围ScopeofApplication集团总部和子（分）公司所有员工.三、定义Definitions根据违纪行为的不同，采取三种类型的处分形式，定义如下:1.口头警告：对犯轻微过失的员工给予的处分...
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